Onderzoeker
Eva Hijmans studeerde sociale psychologie. Zij is vooral geïnteresseerd in werk, de betekenis ervan, de organisatie en het effect op de mens daarbij. Zij deed haar werk als (HR) consultant in organisaties en via organisatieadviesbureaus. Zij geeft les (Human Resource Management) en doet onderzoek.
Impactvol- en praktijkgericht onderzoek lopen als rode draad door het werk van Hijmans heen. Voor het project Mijn Bedrijf 2.0 organiseerde zij –op maat- HRM-kennis voor MKB-ondernemers. Als docent HRM verbindt zij studenten met de beroepspraktijk en is zij stagecoördinator en afstudeerbegeleider.
Het toeleiden naar werk is een rode draad in het onderzoek van Hijmans. Dit komt terug in het Horizon 2020 onderzoeken Innovative Social Investment en Co-creation of Service Innovation in Europe (CoSIE). Ook het actieonderzoek naar het opschalen van (de impact) van sociale ondernemingen is gericht op het toeleiden naar arbeid.
Niet bekend
